无领导小组面试15金句_无领导小组面试金句

【www.chinawenwang.com--话题作文】

　　无领导小组面试金句

　　1、各位尊敬的考官，各位尊敬的组员，你们好，我是1号考生。很高兴能够与大家共聚于此讨论这个话题。作为本组第一名发言成员，还没有倾听到其他组员的声音，因此，我的观点权当作为抛砖引玉之用，如有思考不周之处，还请各位组员予以批评指正。(适用于第一个发言的人)

　　2、各位尊敬的考官，各位尊敬的组员，你们好，我是*号考生。刚才，前面的几位组员进行了发言，都很有针对性，都有各自的道理。下面，我简单阐述一下我的观点。(适用于个人阐述观点前)

　　3、感谢上一位组员(个人阐述阶段的最后一名考生)的精彩发言。各位组员，为了使我们小组内部的讨论在注重质量的基础上更加注重效率，我建议，我们每位组员都能言简意赅的阐明自己的观点，充分给予他人发言的机会，让每位组员都参与到本次讨论之中，不知道大家是否赞同我的观点。(适用于开始小组讨论前)

　　4、感谢2号组员的精彩发言，针对2号组员的建议，我有以下几个新观点、新看法。(适用于讨论中发表个人观点前)

　　5、感谢上位组员精彩的发言，他的观点给了我很大的启发，他提出的***我认为很有新意，我想如果能够在此基础上，在***方面做出下列的改动，我想效果可能会更加理想，不知道组员们是否认同我的观点(适用于附和别人的观点，并加以改进)

　　6、刚刚我认真倾听了我们每个组员的发言，大家都各抒己见，很有见解。接下来，为了更好的展开我们的自由讨论，我简单总结了一下大家的观点，帮助大家理顺一下思路。(适用于讨论无序时，属于总结者的重要语言)

　　7、刚才大家已经充分阐述了各自的观点，大多数人都坚持选择***，但仍然有*位组员坚持自己的观点，鉴于目前时间非常紧迫了，为了使我们组的讨论能够尽快取得初步进展，我在此恳请大家能否从大局出发，适当考虑下做出些妥协?当然，如果团队需要的话，我愿意率先为团队进程发展做出我的观点妥协。(适用于限于争执僵局时)

　　8、经过了刚才的讨论，每位组员都已经至少发言过一次了，那么我提议，现在能否先初步进行一轮投票，以将我们上轮讨论的成果进行一次总结，如果我们能够基本达成一致和共识，那么我们的讨论就可以进入到下一个阶段，不知道大家是否同意我的提议?(适用于首轮发言后，需要首轮投票时)

　　9、以上是我的看法。在刚才的讨论中，我注意到*号和**号组员一直在认真的倾听和思考，而且他们已经有一段时间没有发表自己的看法了，我建议大家听一听他们的看法，不知道大家是否同意，也不知道是不是两位组员愿意将观点与大家分享。(适用于有个别组员很久没有发言时，可以团结被冷落的人)

　　10、刚才*号和**号组员的发言使我受到了很大的启发。其实，咱们各个组员的观点并不是针锋相对的那种矛盾，只是看待问题的角度不同而已，并非对错之分。鉴于讨论时间已经过去一大半，为更好的达成共识，按时完成题目中的要求，我愿意暂时放弃自己的观点。针对(对方的观点)，我有以下几个新建议。(适用于放弃自己的观点时)

　　11、(投票后形成多数与少数)既然两位同学坚持不愿放弃自己的观点，那么我恳请其他的组员们能否从大局出发，选择放弃自己的观点而赞同这两位的观点呢?我先表个态，我愿意率先放弃自己原先的意见，为了团队发展，希望大家都能做出一定的牺牲和让步，以使我们的团队讨论能够顺利推进，谢谢大家。(适用于放弃自己的观点时)

　　12、 各位组员们，我们的讨论已经进行得很充分了，大家的观点也已经表达清楚了，现在距离自由讨论结束只剩下五分钟时间，我们必须立刻形成观点汇总，否则将会影响我们每一位组员的成绩。同时，我们还需要推选一名成员做总结发言，我提议每个人都提出自己的人选，得到最多人信任的人将代表我们组进行总结发言，不知道大家是否同意我的观点(即将进入总结发言阶段，提醒大家注意时间)

　　13、通过大家的讨论，组内每位成员都发挥了自己的优势和特长。出处于公心，我客观认为*同学他的发言逻辑思路清晰，观点与大多数同学保持一致，同时他还注意倾听不同的声音，我提议将最后发言的机会交由他，以为我们的分组讨论划上一个完美的句号，不知道其他同学是否赞同我的看法?或是还有更加合适的人选?(适用于提议让某人总结发言)

　　14、在刚才的自由讨论过程中，每位组员都提出了有益的建议，我也非常注意倾听和记录下每位组员的发言，我略微数了下，自己大概记录汇总了有两篇的文字(展示给其他人看的动作)，现在我想推荐自己代表我们小组做最后总结，我承诺会将每位同学的观点都充分阐述总结出来，不知道大家是否愿意这个重担交给我来完成?(适用于自己争取代表小组发言时)

　　15、首先感谢各位组员将代表小组发言的机会给予了我。各位尊敬的考官，你们好。我们小组在经过近**分钟的充分讨论基础上，意见已经达成了一致，下面，请允许我代表我们小组做最后的总结发言。。。，以上是我们小组讨论的结果，水平有限不能将每位组员的观点都充分总结出来。谢谢各位考官。(适用于代表小组发言时)

　　无领导小组面试金句

　　1讨论初期“先入为主”

　　讨论初期要先入为主，抢先发言。初期最重要的任务是带领各位组员汇总分析观点、提出讨论方向、分配讨论时间、找到讨论入口。

　　1.“各位组员，我们现在进入到了自由讨论环节。我们的第一个讨论任务是：是否赞同专家的观点。我刚才认真听了大家在个人陈述阶段的答题，其中1号组员和3号组员表示赞同专家的观点，认为政府不应该对早餐市场过多干预，2号组员、4号组员以及我本人选择了反对专家的观点，认为政府应加强对早餐市场的管理和干预。针对1号组员和3号组员的观点，我有三点疑问，……”(适用于两难型题目。引入讨论后汇总观点，找到讨论入口，反驳不同观点者)

　　2.“各位组员，咱们的讨论任务是从6个项目中选出3个，并按重要程度进行排序。我建议咱们的讨论分为两个环节，第一个环节是先讨论出3个选项，第二个环节是对讨论出的3个选项进行排序。为了使第一个环节的讨论更加高效，我对大家选择的选项进行了汇总。其中第1个选项有3名组员选择，第2个选项有2名组员选择，第3个选项没有人选择，第4个选项有5名组员选择，第5个选项有4名组员选择，第6个选项有1名组员选择。既然我们5个人都选择了第4个选项，那么第4个选择可以直接入选。第3个选项没有人选择，可以直接排除。我们现在只需要从1、2、5、6中再选择出2个选项即可，其中第5个选项有4名组员选择，我们可以优先进行讨论。目前只有1号组员没有选择第5个选项，我想听一下1号组员没有选择的原因。”然后带领其他组员说服1号组员选择第5个选项。(适用于选择排序型题目。提出分两个环节进行讨论的思路，对大家的选项进行汇总分析，找到讨论入口，说服少数派)

　　3.“各位组员，咱们的讨论任务有两个，一是选出宣传效果最佳的三个选项，二是对200万元的宣传经费进行分配。我们可以先集中讨论第一个任务。刚才大家在个人陈述阶段都分别补充了一个宣传方式，1号组员提出建设法制宣传微博平台，2号组员和3号组员提出开展法制宣传进课堂活动，4号组员提出印制发放法律手册，我本人提出的是开展一村一法律顾问活动。我对题目中提供的7个宣传方式和我们补充的4个宣传方式进行了简单的分类，主要可以分为三种，一是利用新媒体进行宣传，比如微博微信微电影、四格漫画等形式，二是利用传统媒介进行宣传，比如短信推送、电视报道、网上知识竞赛等方式，三是利用实地宣传活动进行宣传，比如‘每月一次’广场法制宣传活动，法制宣传进课堂活动，一村一法律顾问活动。这三种类型的宣传方式各有千秋，新媒体的宣传方式更加灵活，成本较低，传统媒介覆盖性更广，更加成熟，实地宣传更加深入人心，更有保障。所以我建议我们每种类型各选择一个，能够更好保障宣传方式的丰富性和多样性，起到预期的宣传效果。不知道各位组员对于这样的选择方式有何看法。谢谢大家。”(适用于选项补充型题目。汇总组员观点，进行选项分类，提出讨论方向)

　　4.“各位组员，下面我们进入到自由讨论环节，在这个环节，我们有两个任务需要讨论，讨论时间为50分钟。我对两个任务的难度进行了比较，觉得第一个任务要比第二个任务难度更大一些，因为大家每个人的选项比较分散，所以，我建议我们用30分钟左右的时间讨论第一个任务，用20分钟左右的时间讨论第二个任务，这样能够确保我们的讨论按时完成，当然，我们也可以根据讨论进展适当调整时间，不知道大家对讨论时间的分配有何意见。”(适用于讨论任务较多的题目。分配时间时要根据任务之间的难度系数进行分配，还要注意强调时间使用的灵活性)

　　5.“感谢3号组员如此细心的汇总梳理，根据我个人的记录，3号组员的汇总很全面，让我们对整体的情况有了一个详细的了解。下面我们应该结合汇总的情况，开展具体的讨论，来选择出最优秀的三个方案。那么在选择方案之前，我们不妨先制定一个选择方案的标准，然后根据这个标准来进行具体的选择，这样可以使我们的讨论建立在一个标准之上，更加具有针对性。结合材料的要求，我觉得选择方案应该遵循‘影响力大、影响范围广、花费资金少’的标准，不知道大家对选择方案的标准有何更好的看法。”(适用于选择排序型题目。可在讨论初期提出选择标准，以备更好指导后期具体方案的选择)

　　6.“各位组员，我注意到前面几个组员的发言时间都比较长，而且有的是在重复自己在个人陈述阶段的观点，我认为这样比较浪费时间。我的建议是我们可以采用排除法的方式来进行排除，比如，只有1号组员一个人选择了第2个选项，我们可以先讨论第2个选项，避免大家每次发言都对所有的选项进行点评，针对性不强，耗时也比较长。对于第2个选项，我认为不足之处是……，希望2号组员可以回应一下我提出的几点质疑。”(适用于讨论初期讨论混乱，没有方向的情形。提醒大家压缩发言时间，提出更合理的讨论方向，使讨论更加高效，更具有针对性)

　　7.“刚才1号组员对题目中的第1个选项提出了质疑，而我和3号都选择了第1个选项，那么我在此进行一下回应。1号组员认为第1个选项的最大不足是受众面较小，但我认为，虽然第1个选项的受众面相对较小，但针对性更强，原因是……，因此我认为第1个选项是非常符合我们现实需要，以及宣传效率最高的选项，我建议大家重点考虑一下这个选项。既然3号组员也选择了这个选项，下面我想听一下3号组员选择第1个选项的理由。”(准确回应他人质疑，有效论证选项优势，同时，将下一个发言权转让给相同观点的3号组员，形成讨论合力)

　　8.“谢谢4号组员对我选择的第1个选项提出疑问，那么，我再一次进行简单的回应。第1个选项的受众面比较窄，这个问题我在选择的时候也进行了考虑，但是，在政府机关的工作实践中，很多部门都会采用此种宣传方式，因为此种方式向服务对象传递信息的针对性更强……，所以，第1个选项有它独特的优势，这也是我选择它的初衷。鉴于第1个选项我们已经讨论了10分钟的时间，我们的讨论进展相对较慢，虽然我依旧认为第1个选项的优势很明显，但为了讨论的进程，我愿意暂时保留自己的观点，同时，我也希望和我共同选择第1个选项的3号组员和我一样，能够保留观点，放弃第1个选项，不知道3号组员是否同意。”(再次回应他人质疑，但作为选择某个选项的少数派，在进行2次以上有效论证的基础上，可以为了讨论大局保留观点，同时，要积极影响其他少数派，和你共同保留意见)

　　9.“谢谢1号组员发表自己的看法。但我认为1号组员支持的第2个选项存在着很多不足，一是可行性不强……二是风险太高……三是成本太大……，特别是成本太大这个问题，和我们目前节俭行政的政府理念不相吻合，因此，我认为第2个选项不应该入选我们的最终方案。针对我提出的3点质疑，我想再听一听1号组员的回应。”(反驳他人观点，一次性提出数个疑问，直接点名让1号组员再次回应，连续发问容易让少数派较快的保留观点)

　　10.“……，以上是我不支持第2个选项的具体原因，我注意到3号组员和4号组员也没有选择第2个选项，他们肯定对第2个选项也有不认可之处，我想听一听3号、4号组员对第2个选项的看法，希望3号、4号组员可以为我们分享一下。”(反驳他人观点，有时不能只靠一己之力，要注重联合观点相同者，连续数人发问，少数派往往支撑不住)

　　无领导小组面试金句

　　1.“……，以上是我不支持第2个选项的具体原因。各位组员，目前我们已经在第2个选项上讨论了10分钟左右的时间，我们的讨论进程非常缓慢，鉴于讨论时间有限以及只有1号组员选择了第2个选项，我希望1号组员为了我们讨论的大局可以保留自己的观点，我和其他组员将会非常感激1号为大局做出的谦让。不知道1号组员是否愿意”(反驳他人观点，推动讨论进程，在因个别组员坚持己见造成进展缓慢时，用时间和人数压迫少数派保留观点)

　　2.“……，谢谢1号组员为讨论大局做出的让步。各位组员，目前我们已经讨论出了3个最优秀的方案，分别是135，接下来，我们需要对这三个选项按重要程度排序。我个人的意见是将第5个方案排在第一位，原因有两点，一是选择第5个方案的人数最多，我们5位组员均选择了这个方案，二是这个方案的成本低，传播范围广，充分利用了新媒体的优势。我建议把第3个选项排在第二位，原因是……。建议把第1个选项排在第三位，原因是……。以上是我的初步看法，不知大家意下如何。”(推动讨论进程。在选择选项环节初步统一后，带领大家讨论排序，并优先抛出自己的观点)

　　3.“各位组员，刚才大家从政府层面提出了对早餐工程的建设意见，我进行了简单的记录，现在帮助大家梳理一下，制度方面……监管方面……扶持方面……。我认为我们在政府层面的讨论已经比较充分，下面我们可以从早餐企业的层面进行讨论。我认为早餐企业应做好……。欢迎大家继续补充。”(推动讨论进程。在某个层面的讨论比较充分时，及时进行总结，并带领其他组员进入到下一个层面的讨论)

　　4.“各位组员，我们的讨论时间已经进行了30分钟，但我们第一个阶段的任务还没有完成，大家还没有讨论出3个优秀的方案，希望我们可以提高讨论效率，尽快在这个环节达成统一意见。我特别希望，我们的1号和3号组员可以暂时保留对第2个选项的支持，和我们其他组员一起支持第3个选项，这样我们就能顺利完成这个阶段的讨论，进行到资金分配的环节。希望1号和3号组员考虑一下我的建议，谢谢两位。”(推动讨论进程。提醒讨论时间，用时间压迫少数组员保留观点)

　　5.“……在刚才的讨论中，我注意到2号和4号组员一直在认真的思考和记录，他们已经有一段时间没有发表自己的看法了，下面，我想听一听他们有何好的建议或者方法，有请咱们的2号和4号组员发言。”(关注弱势组员。讨论中应观察每一位组员的参与情况，及时给发言少的组员发言机会)

　　6.“各位组员，我们的讨论时间还剩余10分钟，我们在任务一上还没有达成意见的一致，我们还需要完成任务二的讨论。目前只有3号组员还在坚持自己的选择，我希望3号组员可以保留观点，同我们达成一致。由于时间的问题，我们必须进入到任务二的讨论，对于任务二，我提出的三点措施是……”(强势形成意见统一。对于坚持己见，拖延讨论进展的组员，可以在紧急关头强势跳过，强行进入到任务二的讨论)

　　7.“各位组员，我们经过近45分钟的讨论，已经达成意见的统一，为了在总结陈词阶段更好的向考官汇报，我在这里提前帮大家梳理一下我们的讨论成果。我们经过讨论，一致同意选择……，主要原因是……，以上是我的梳理。由于时间的问题，我们现在需要推荐1名组员正式向考官进行汇报，我的推荐是……，推荐理由是……”(总结陈词前预总结。预总结时要极其精炼，看准时间，绝不能占用总结陈词的时间)

　　8.“各位组员，我们的自由讨论时间只剩下3分钟，我们现在必须统一意见并推荐总结陈词人。大家对于资金的分配还有不同的意见，对于不同的意见，我们可以进行折中考虑……。希望各位组员不要在这些细节上过多耽误时间，避免因为超时无法完成讨论任务。如果各位组员对于我的建议没有其他补充，我们现在可以推荐总结陈词人，我的推荐是……”(运用合理折中统一意见。在时间非常紧迫时，必须强调剩余时间，强行统一意见)

　　9.“各位组员，我们的自由讨论时间只剩下2分钟，虽然我依旧认为第3个选项的优势很明显，但为了按时完成我们的讨论，我愿意放弃对第3个选项的支持，和大家一起支持第1个选项。现在我们已经完全统一了意见，我们的选择排序是……。下面我们需要推荐一名组员代表小组总结陈词，我的推荐是……”(保留观点也是推动讨论的重要方式。千万不要在讨论中后期坚持己见，成为小组讨论的拖油瓶，要适时保留自己的观点，体现自己的大局观念)

　　10.“各位组员，我们的讨论时间已经用完，由于个别组员坚持自己的观点，我们很遗憾没有达成意见的统一。但根据时间规定，我们现在必须结束我们的讨论，向考官进行总结陈词。我建议在向考官进行汇报时，一方面介绍我们的讨论成果，另一方面还要讲明我们没有达成统一的原因。对于总结陈词，我的推荐是……”(并不是所有的讨论都能达成意见的统一，即使没有达成意见的统一，也要带领大家结束讨论，向考官进行汇报，并讲明没有达成意见统一的具体原因)

本文来源：https://www.chinawenwang.com/zuowen/316.html