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保证书是个人、集体、单位，为响应上级号召开展工作、完成任务或做错了事，犯了错误并决心改正面提出保证时使用的专用书信信或文字材料，是决心改正的信或文字材料。以下是小编整理的一切后果自行承担的保证书范文(通用7篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。
【篇1】一切后果自行承担的保证书
本人，性别，年龄，本人由于个人原因，本人自愿放弃参加养老保险，由此产生的一切后果，由本人自行承担。本人现承诺：
一、放弃参加养老保险而引起的一切法律责任由本人承担；
二、本人保证以后不以诉讼或其它非诉讼方式就参加养老保险问题向政府和单位提出任何权利主张；
三、本人承诺以上内容是本人真实意愿，本人有能力承担相应法律后果。
承诺人：
身份证号码：联系电话：日期：年月日
【篇2】一切后果自行承担的保证书
员工姓名：
身份证码：单位名称：
本人进入
后，成为该公司正式员工，现就关于本人有关社保购买事宜作出如下申请和承诺：
一、本人作为公司正式员工，由于______________________________________原因，不愿意承担社保中员工个人缴纳部分的款项，因此，自愿要求公司不要为本人在就职期间购买社保。
二、本人承诺：因公司按照本承诺书要求未为本人购买保险的，因此而导致本人未享受到社保待遇的后果和责任完全由本人承担，给自己和公司照成的所有损失和法律责任一律与公司无关，一切后果自负。
三、本人在作出本承诺书后，不得在事后以公司未为本人购买社保为由要求与公司提前解除合同或要求公司承担经济补偿金。
四、本人签订此承诺书完全出于自身真实愿意，自签订之日起即时生效。申请人签字并按指纹
日期：
年
月
日
（本协议一式两份，双方各执一份，自签订日起即时生效，具有法律意义。如单方违约，自愿承担一切法律后果）
【篇3】一切后果自行承担的保证书
依据《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。第三十七条用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
大连保税区福兴钢构有限公司将对接触职业病危害的`离岗员工进行体检。本人自愿放弃离岗职业病体检，今后发生的一切相关职业健康的疾病与XXX有限公司无关，由本人自行承担后果，特此证明。公司已为我复印职业健康监护档案及体检报告。
签名、手印：
身份证号码：
日期：
【篇4】一切后果自行承担的保证书
本人，性别，身份证号码，于年月入职贵公司。本人入职时，贵公司已向我告知应按照法律规定缴纳各项社会保险费用，并一直要求给本人缴纳社会保险。
经本人慎重考虑，本人不愿意购买社会保险，故请贵公司不要为我办理社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等），即本人放弃贵公司为本人缴纳社会保险的权利。
本人就此作出如下承诺：
一、本人自愿放弃参加社会保险，由此产生的一切后果，由本人自行承担；
二、本人保证以后不以诉讼或其它非诉讼方式就参加社会保险问题向政府和单位提出任何权利主张；
三、本人承诺以上内容是本人真实意愿，本人有能力承担相应法律后果。
承诺人（签字）：
身份证号码：
公司审批人（签字）：
公司盖章：
日期：年月日
（本承诺一式两份，双方各执一份，自签订之日起，即时生效，具有法律意义。如单方违约，自愿承担一切法律后果。）
【篇5】一切后果自行承担的保证书
学生姓名：学号：专业：
实习单位及部门：实习生职位：
对学生实习活动的要求：
一：学生实习期间应对个人人身、财产安全负全部责任。
二：实习期间应严格遵守实习单位的规章制度，认真完成实习任务，维护广州中医药大学的良好形象。
三：实习期间应听从实习单位的安排，谦虚礼让，不得争吵斗殴，如有冲突需及时联系主管及指导老师予以调解；如果因违反了学院或实习单位的有关规定而造成的不良后果由自己承担一切责任。
四：实习活动中学生必须要求用人单位与本人签订协议或合同，明确双方的风险责任。并要求对方为学生购买各类劳务保险。如对方没有购买保险，实习生本人购买。
本人已仔细阅读上述注意事项，清楚学院实习管理条例及企业的规定，并愿意承担相应的责任。
学生签字：
生效时间：
【篇6】一切后果自行承担的保证书
校长：
为有效落实学校安全主体责任，强化安全法制意识，牢固树立“安全压倒一切，责任重于泰山”的理念，切实负起自己在学校安全监管工作中应负的责任，保证教育教学工作安全平稳运行，为全校师生创设一个平安和谐的工作学习环境，本人郑重承诺如下：
1、严格执行学校有关安全工作制度，认真履行自己的安全监管职责。
2、守责守岗，不迟到岗、不早退岗，工作时间内不擅自离岗、缺岗。
3、经常对自己所监管范围内的设施设备进行检查，及时排除安全隐患，对自身无力排除的重大安全隐患要立即上报学校领导。
4、积极参加学校组织的各类安全教育培训及安全教育大会，认真学习领会，严格遵照落实。
5、认真履行值班职责，不脱岗离岗。
6、保证自己安全监管区域范围内，监管时段内学生不发生一起安全事故，一旦发生，本人自愿承担一切责任后果。
7、积极加强对学生进行安全教育，做到时时讲安全，处处讲安全，事事讲安全。
8、本人保证做到安全用电，按章操作，不使用大功率电器，避免发生火灾事故。
9、严格执行上级有关规定，时时处处提高警惕，确保“校园内杜绝发生死亡事故”，“校园内杜绝发生食物中毒、火灾、危房倒塌等所致的伤害事故”这两个安全生产控制指标的实现。
以上承诺，请予以监督，如有违反，我本人自愿接受学校和上级处分，并承担一切安全赔偿及法律责任。
【篇7】一切后果自行承担的保证书
本人向公司郑重承诺：
1、本人在徐州市芭田生态有限公司从业期间，保证严格按照工作流程和操作规程从事生产或工作，严格遵守有关安全生产的各项规章制度。
2、承诺期内如因本人违反操作规程及公司相关安全生产制度而造成本人或他人伤害的，本人愿按比例承担造成直接经济损失的赔偿责任。
3、因工伤人员本人违反规定导致无法上报保险部门索赔的,一切治疗费用由事故当事人承担，并承担造成的后果责任。
4、如因伤者本人提供虚假证或资料造成保险公司不予理赔的，所有医院费用及后果由伤者本人承担。
5、承诺期内如因本人管理不到位而造成下属在工作中发生工伤事故，本人愿按责任比例承担损害赔偿的管理责任。
6、直接责任人对工伤事故损失的承担比例：造成十级（含）以上伤残的，直接责任人员须承担损失费用（包括：医药费、护理费、交通费等）总额的30%；造成无伤残等级的，直接责任人员须承担损失费用（包括：医药费、护理费、交通费等）总额的50%。
7、管理责任人对工伤事故的承担比例：第一责任人承担公司支付的工伤津贴的15%；第二责任人承担公司支付的工伤津贴的10%；伤者本人承担公司支付的工伤津贴的25%。
8、责任承担比例由人事行政办在工伤结案报告中列明，并报请总经理审批后送财务室执行。
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2024-02-02 
