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2019党支部书记对照检查材料

时间:2019-12-11   来源:自查报告   点击:   投诉建议

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  党支部书记自我对照检查可以让自己有一个深刻的认识。以下是中国文库网-教育资源网分享的2019党支部书记对照检查材料,希望能帮助到大家!

  2019党支部书记对照检查材料

  第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,本人积极主动参加“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评”等环节,结合自己思想和工作实际,按照为民务实清廉要求,对照党章、中央八项规定和廉政准则,聚焦“四风”问题,在认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”过程中,越来越清醒地认识到,自己与党组织和广大群众的要求还有很大差距。通过广泛征求意见、自身积极查找、镇包村干部和村“两委”干部群众帮助查找、镇督导组协助查找等形式,对自己在思想观念、执政为民、工作作风等方面存在的问题,进行了认真剖析和深刻反思,教育和触动很大。现对照检查如下:

  一、存在问题

  (一)理论学习不够深入。学习的经常性、系统性、实效性还有与新形势要求不相适应的地方。对工作只满足于处理好日常事务,沉下心来研究解决实际问题少。

  (二)联系群众欠紧密。没有很好坚持群众路线,没有很好摆正个人的位置,在处理个人与集体、干部与群众的关系上,自我感觉良好,深入群众、请教群众不够,工作浮在面上多,联系群众、与群众打成一片少;强调集体和大多数人利益多,重视少数或个别群众利益少,未能真正做到问计于民、问需于民,从群众中吸取智慧和力量。

  (三)拼搏劲头不够足,存在安于现状的现象。工作有怕艰苦、贪图安逸的思想,存在着“干好干坏一个样、干多干少一个样”的情绪,勇争一流的信念淡薄了,锐意拼搏的劲头削减了。

  (四)艰苦奋斗精神弱化,勤俭节约意识不强。对日常事务性管理松懈,费用控制不严,倡导节俭、反对浪费方面想得不多,强调不多,要求不严。在接待一些上级部门,存在招呼不周会给人家留下不好的印象,会给工作开展造成不必要的麻烦的心态,没有摆正工作需要与面子需要的关系。

  (五)工作方法简单、有待改进。说话太直,有时脾气也不太好,工作方法有时比较急躁,批评不注意方式方法,尽管对事不对人,也给部分同志造成了一些误会。

  二、产生问题的原因分析

  通过学习和查摆问题, 我深刻感受到了这次群众路线教育实践活动的必要性和重要性,深刻感受到了以前很多想法和做法的危害性,结合自己工作、思想实际进行深入剖析,产生这些问题的根源主要有:

  (一)学习态度不端正。随着年龄的增长,对书本知识的学习难度越来越大,一是没有看书看报的习惯,二是对政策文件的理解能力逐渐下降。不重视政治理论的学习,认为政治理论是虚的东西,看不见摸不着,政治理论水平再高不如实实在在干点事。这对工作的开展是不利的。

  (二)理想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响,思想容易产生波动,加之理论学习和修养不足,造成共产主义的理想信念有所淡化,一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升,导致了“四风”问题的存在。

  (三)宗旨意识有所动摇。宗旨意识不扎实、不牢固。群众路线和群众观点领会不深刻,“从群众中来、到群众中去,一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差,全心全意为人民服务的宗旨意识有衰退。

  (四)党性修养有所欠缺。加强党性修养的自觉性不强,缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,精神状态不振奋。忽视了自己的一言一行都会影响党的地位与形象,有时把自己等同于普通党员,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。

  (五)政绩观、权力观、世界观有所偏离。工作中,时常会追求外显的、量化的、上级要求的、考核必需的标志性“业绩”,往往忽视打牢基石、苦练内功,甘当阶梯、愿谋“潜绩”,不计个人名利、不重眼前得失。

  三、对照检查今后改进措施与努力方向 按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过认真对照检查和分析评议,我清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源,增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。今后,我将从以下几个方面改进:

  (一)加强理论学习,增强党性修养

  要通过电视新闻和广播积极了解国家大事和党的政策,多向学习能力强的身边榜样请教学习方法,多向年轻党员学习接受新知识新能力的技巧。带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。在日常工作和生活中,大事不常见,小事天天有,党员干部主要不是通过讲大道理而是通过做小事情来展示自己的党性。如果不能做好本职工作中的一件小事,不能自觉遵守公共秩序,不能孝敬老人、管好家人,不管你讲得多好听,也不会有人相信你的党性有多纯、觉悟有多高。

  (二)密切联系群众,牢固树立服务意识

  结合党的群众路线教育实践活动,坚持一切从群众的利益出发,急群众所急,想群众所想,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的街道硬化问题,一方面向村民做好解释工作,另一方面把群众的诉求向有关部门反映。对低保、五保、贫困家庭及困难党员多走访,向各方争取补助的同时,动员他们自食其力提高生活水平。

  (三)埋头苦干实干,造福一方百姓

  实事求是、真抓实干的村干部最受群众欢迎,只有养成实干的工作作风,才能为群众做事,做成事。要树立正确的政绩观,决不盲目攀比、急功近利,更不能为追求表面政绩,干一些劳民伤财的事、损害群众利益的事、让群众负债的事。察实情、讲实话,是实干的起点和前提。要深入群众,了解群众,多听群众的心里话,多掌握第一手情况。还要带头讲真话、带头听真话、带头讲群众想讲的话,才会形成干群之间的良性互动;在互动中,摸到实情。群众信任你,才会对你讲真话、讲实话、讲心里话。只有坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,才能实实在在地为人民群众办实事、办好事。

  2019党支部书记对照检查材料

  一、政治上不够坚强的具体表现

  本人已有14年的党龄了,受党教育培养多年,本人政治上是坚定的,自觉与***为总书记的党中央保持高度一致。能严格遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律。但通过对照各项要求,自身也存在一些问题和不足,主要表现在:

  一是政治理论学习缺乏。没有从讲政治的高度认识理论学习的重要性,没有真正的学以致用。如:在党的十九大报告理论学习过程中,只是用耳朵听一听,没有真正入脑;对要求记录的笔记,抄一抄,没有真正的入心。认为上交的心得体会也没有人审阅,因此就在网上抄录一些,没有结合自己的实际进行思考。致使理论学习与实际工作有时脱节,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

  二是维稳工作意识薄弱。在日常维稳工作方面存在警惕意识不强和麻痹大意思想。如:在安排本人值班工作中,对出入人员登记方面不规范,有时有不登记、提前脱岗的现象。致使一起值班的同事较为辛苦,影响很坏。

  二、“四风”方面存在的突出问题

  (一)形式主义方面

  创新意识淡化。满足于完成日常的业务工作,对于工作中出现的新问题、新情况,研究分析不够,缺乏新思路和新方法。如:所负责的各类行政执法由于程序性较为严谨,一直以来沿用的都是上级规定的文书格式。认为依法行政工作创新空间不大,自己也是在等、观、望的状态。由于工作模式老套,所以很难激发工作热情,干事动力也相对不足。

  (二)享乐主义方面

  一是工作上安于现状。会有满足于现状的心态,存在“求稳多、求进少”的倾向。如:所负责的奖励政策方面的工作完成之余,闲下来的时间就是浏览新闻网页,或者研究工作以外方面的知识,没有学习和再学习业务知识的想法。因而在工作业务方面只停留在原有的成绩和能力上。

  二是自我要求不严格。考勤制度方面自我要求不严格。如:孩子放假在家,因为担心孩子,所以有利用工作时间照顾孩子的事情,同时也会有迟到、早退、请假的现象。因而表现的不守纪律。

  (三)奢靡之风方面

  一是缺乏勤俭节约的意识。作为一名党员干部,在勤俭节约方面意识淡化。例如:工作中以前用过的档案盒、档案夹,以为旧了,就扔掉;在打印材料时可以双面打印的为图方便就单面打印。认为只要自己方便,多余使用单位上纸张也是应该的,没有节约意识。致使单位的一些办公室用品时有浪费的现象。

  二是艰苦朴素意识淡薄。认为现在生活条件好些了,注重善待自己、享受在先的理念与日俱增。如:个人穿着和交通工具上,注重追求较为时尚、现代、精致的想法和做法。摈弃了艰苦朴素的优良传统,思想上还认为大家都是这样,所以也理所当然的做了。

  三、产生的问题及其原因分析

  通过这次党的群众路线教育实践活动和相关资料学习,深刻地认识到在政治上不够坚强和“四风”问题上存在上述这些现象和倾向,客观因素存在的,主观因素是主要的,必须引起高度警醒和深刻反思。

  一是放松了党性修养。由于学习不够,基础不扎实,理论素质不高,对各种理论实质、立场、观点理解不深,对党的路线、方针、政策把握不全面,对不良社会现象及错误思想缺乏鉴别力。同时也认为自己并非理论工作者,没必要对其深钻细研,只要懂得一些基本观点和基本原理能适应工作就行了。

  二是宗旨观念淡化。没有把工作当作事业来经营,而是把它看成是一种谋生手段,是一种无奈的选择,不干不行,干了又感觉乏味、没有热情,因而敷衍了事。工作中放松了对自己的要求,降低了工作标准。

  三是创新意识不强。有时认为工作中政策性强、原则性强,习惯于用老经验办新事情,有时局限于做好本职工作不出问题就行了,缺乏思考如何把事情做得更好。坐在办公室的时候多,沉下去的时候少,忙忙碌碌,疲于应付。

  四是缺乏大局意识。只关注自己的“小圈子”、小利益,在工作、学习、生活上降低了自我要求,不能够站在全局的高度看事情、想问题。在实际工作中,对身边的一些不良言行,宁愿绕着、躲着,也不愿直面提出批评和纠正,有种“事不关己高高挂起”的心态。

  四、今后的努力方向和改进措施

  通过认真对照检查和分析评议,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。针对自身在政治坚强和“四风”方面存在的问题,在今后的工作中我将从以下四方面改进和提高。

  一是加强理论学习。按照上级要求,从思想高度认识学习的重要性,学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径。所以平时工作之余,多学习理论知识和业务知识,每周四下午单位组织的学习,要认真听讲,做好笔记,用心写好每次理论学习的心得体会,并且学以致用,增强服务的能力和水平。

  二是树立民族团结信念。在今后的工作生活中要做到不利用民族团结的话不说,不利于民族团结的事不做,树立“三个离不开”思想。在工作中多向民族同事学习“哈语”,特别是日常用语的学习;在生活中多关心周围的民族同事,民族邻居;多交流和学习民族方面的风俗习惯和历史,确保在考核督查工作中,能与基层民族群众简单的交流和拉近距离。

  三是坚定政治方向。坚决按照中央八项规定和自治区十条规定办事,严格执行清正清廉的各项规章制度。不请客送礼,对周围****现象要予以举报和打击。对来访群众要热情接待,进一步加强与群众沟通交流,增强服务群众本领。

  四是提高服务水平。要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务。多向周围的年青人学习,开拓创新工作思路和方式,摒弃安逸的观念,重拾热情积极的工作态度,把工作能力提高到一个新的水平,真正做到在感情去贴近群众,在行动上深入群众,品格上取信群众。

  2019党支部书记对照检查材料

  按照市XXXX部署,根据这次民主生活会的具体要求,XX单位党支部1月8日下发了《关于征求对XXXX单位党支部领导班子和党员领导干部民主生活会意见建议的通知》和《泰安XXXX单位领导干部民主生活会征求意见表》,结合单位实际,1月16日召开支委会研究制定了《XXXX年度民主生活会实施方案》。我通过集中培训和自学,深刻领会了***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读了《***谈治国理政》第一卷和《***新时代中国特色社会主义思想三十讲》,学习了党章和《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规,并把***总书记视察山东重要讲话和重要批示精神做了一堂专题党课进行了集中研讨,为民主生活会的召开做好了理论准备。认真查看和听取了单位同志对我个人提出的意见建议,根据***在今年的全国组织工作会议上的讲话精神:建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,是贯彻新时代党的组织路线的关键,我联系自己的思想和工作实际,重点查摆和深挖存在的问题和不足,深入剖析根源,进一步明确了努力方向和改进措施。现将对照检查情况报告如下,请与会领导、各位同志提批评意见:

  一、XXXX年度民主生活会整改措施落实情况

  (一)针对“政治理论及业务学习不够”的问题。XXXX年组织党支部及党员专题学习6次;业务学习20余次;班子及党员学习研讨3次,更细化和丰富了“三会一课”制度。

  (二)针对“开展批评和自我批评不够”的问题。经过XXXX年度民主生活会的召开,我更能开诚布公、切合实际地开展批评和自我批评。

  (三)针对“自身纪律要求不严格”的问题。我进一步提高了“四个意识”、坚定了“四个自信”,更加严格要求自己,做到自省、自律。

  (四)针对“工作作风需要进一步改进”的问题。XXXX年完善了制度建设,共修改完善党建主题责任制度21个、用制度约束工作作风。

  (五)针对“指导工作的精细化程度不够”的问题。进一步完善了质量管理体系,通过内审、外审和管理评审监督检查业务质量工作,我也增加了深入科室的次数。

  二、查摆的主要问题

  (一)思想政治方面。一是我个人在学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想上还有所不足。在“学懂”上做得还不够。仅仅满足于对“四个意识”、“四个自信”等核心要义的知道和了解,从历史地位、时代背景、未来展望等深层次结构上理解还不够透彻,仍停留在一知半解的表层。在“弄通”上做得还不够。有为学理论而学理论的倾向,未能做到完全融会贯通、举一反三,未能将新理论新思想完全融入到XX单位各项工作之中。在“做实”上做得还不够。习惯于开开会议、学学文件、写写体会等常规化的学习方式,在新常态新时代新形势下,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与自身情况与实际相结合方面,还存在思之不深、研之不透的现象。二是理想信念方面有所淡化。理论和业务知识学习缺乏深度,学习还不够系统和全面;对党的重大理论和市委、市政府、卫健委所提出的重大工作方针,习惯于记条目、背要求,缺乏将这些理论和要求与单位实际紧密地结合起来和创造性地开展工作的潜力。所有这些,都影响了自己政治思想水平的进一步提高,影响了自己党性修养的进一步增强,也影响了自己为党工作、为人民服务潜力的发挥。

  (二)精神状态方面。一是工作的拼搏劲头不足。主要是胸无大志,态度消极,当一天和尚撞一天钟;进取心不强。满足于当“太平官”,做“太平事”,守摊子、保位子,不求有功但求无过,过安稳太平日子;思想保守,甘居平庸,缺乏争创一流、敢于争先精神。二是行为上存在自由性。站党支部领导班子及成员在提高工作的创造性方面还有待进一步加强,主动改革创新意识有待进一步提高。对上级的决策部署,在具体落实工作中碰到困难时,积极主动协调、想办法克服的意识还有待进一步加强,在具体研究问题、作出决策、落实工作的时候,立足于单位具体问题比较多,考虑单位整体利益比较多,大局观念还有待进一步加强。在实际工作中,看到问题就直接讲出来,认为对的就直接安排,缺乏沟通,有时会伤害一些同志的感情。

  (三)工作作风方面。一是宗旨观念不牢。对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急躁,态度不够和蔼,没有合理调整自己的情绪。二是深入调研不够。对全站的工作指导和督促还不够深入,真正沉下心来到一线科室为群众解决突出问题的情况很少,发现问题不准,致使工作效果不够理想。三是落实规定不严。在落实中央“八项规定”精神,领导带头、以上率下的作用没有充分发挥,还没有形成上下联动、共同推进的工作合力。

  对“四风”变相反弹回潮等问题,关注不足,批评不多,反击不够。一是有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多、行动少,没能将这些要求与作风整顿、明查暗访、执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。二是针对上级部门召开的会议以及印发的文件,为了追求时效性、紧迫性,往往是开会传达、转发文件,开会贯彻多,研究讨论少。对会议、文件形成的决定抓得不够深,没有“一竿子到底”,满足于“会上说说、会后问问”,对具体落实情况有时没有做到真掌握,督促检查不及时、落实效果不明显。三是在廉政教育方面的手段还较为单一,以教为主,对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。特别是对班子成员主要关注其工作八小时以内的廉洁自律情况,对他们八小时之外的“生活圈”、“朋友圈”的缺乏有效监督,管得不严、不细、不实。

  三、产生问题的主要原因

  对于以上存在的突出问题,本人非常重视,进行了深刻的党性分析,认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体有以下几个方面:

  (一)理论学习不深。没有把理论学习放在重要位置,尽管去年总体上进一步加强了学习,制定了相应计划,但仍然满足于停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。说到底是对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,没有处理好学习与工作的关系,没有把学习当成一种能力、一种基本的工作态度,没有把政治理论的学习放在重要位置,导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。

  通过近期对党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想的深入学习,使我的思想境界再一次有了质的飞跃,对改革发展有了更深的认识,但对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

  (二)担当意识不足。随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生一种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压、没有主动解决好涉及群众利益的突出问题,全心全意为人民服务的公仆意识淡薄。一是“不想为”。有些安于现状,看摊子、守位子,推着干、看着干,工作热情减弱,进取意识淡化;习惯于在办公室听汇报、看材料,深入基层、深入实际少,研究具体工作、具体问题少,不求有功但求无过。二是“不会为”。一方面对深化改革、调整结构、转变方式等新任务不熟悉、不学习、不钻研,开展工作不得要领、无所适从;另一方面新的办法不多、工作思路不宽,有时候甚至束手无策。三是“不敢为”。主要表现为“三怕”:一怕工作失误、冒风险。担心踩到红线、触犯规则,把“不出事”作为最大原则。二怕触及利益、得罪人。担心引火烧身、担心承担责任,畏首畏尾、缩手缩脚、患得患失。三怕媒体炒作、成热点。不善于、不习惯在媒体关注和公众监督下推进工作。

  (三)理想信念不坚定。没有更高的追求和更长远的目标作引导,思想境界不高。存在着以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位,对班子成员工作中存在的一些不当行为,批评教育多、督促改正少,致使一些党员干部作风问题难于彻底解决,导致还存在作风不扎实的现象。

  当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,导致工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

  (三)宗旨意识不牢靠。政治理论学习不系统,没有牢固树立起全心全意为人民服务的观念,随着年龄增长和环境变化,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够,解决得也不及时,在本职工作岗位上安于现状,不思进取。一是日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧; 二是对干部职工批评、要求,使用的多,关心、沟通、交流的少;三是工作方法有时候简单粗暴,深入一线科室解决问题多,发挥领导带头作用少,批评干部不分场合,不考虑大家是否能接受 。四是研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

  四、具体的整改措施

  对照检查目的就是立查立改、见言见行,对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源,本人进行了认真梳理分析和仔细研究,下一步,我将努力做到:

  (一)在思想政治上,进一步加强理论武装

  认真学习领会***新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。切实做到“认真学、勤思考”,坚持向书本学、向实践学、向群众学,以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,在理论联系实际、指导实践上下真功夫。加强专业理论知识学习,结合自己的工作实际、行业特点,认真学习相关专业理论知识,做到“精通本职、掌握相关、了解全面”,努力培养全局眼光、增强战略思维能力,力争成为一名真正的行家里手、专业干部。同时,不断强化学习观念、增强学习意识,进一步在学习深度与广度上下功夫,主动用好新思想新理论,在学懂弄通的基础上,结合自身实际,持续在工作中“做实”。

  (二)在精神状态上,进一步提高履职能力

  1、坚定理想信念。一是坚定正确的政治方向,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治定力,在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动,打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础;二是坚持正确的政治立场,坚持人民性就是坚持党性,解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的根本问题,把服务群众同教育引导群众结合起来,把满足群众需求同提高素养结合起来,倾听群众呼声,反映群众意愿,积极帮助群众解决热点难点问题,更好地把群众凝聚在组织周围。

  2、加强党性修养。真正做到严格按照党章要求,不断加强党性修养和党性锻炼,提高个人的政治素养。一是要加强党性锻炼。要时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己,用马克思主义最新理论成果武装自己,不断改造自己的主观世界。要严格党内政治生活的锻炼,时刻保持清醒的政治头脑、坚定的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。二是要坚持党性原则。要坚决克服好人主义,克服多栽花、少栽刺的消极观念。在领导班子内部既要做到相互尊重、相互配合、相互支持、又要用于开展批评和自我批评,形成大事讲原则,小事讲风格的良好氛围。对于工作中发现的问题,要做到敢于批评、敢于管理、敢于负责。三是要廉洁自律。要时刻牢记自己的党员身份和党内职务,严格执行党风廉政各项制度规定,严于律己、清正廉洁,坚持高尚的道德情操,发扬艰苦奋斗的优良作风,坚持从自身做起、从小事做起,带头营造勤俭节约的良好氛围,永葆共产党人的政治本色。

  3、加强担当精神。我将坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署,不打折扣、不搞变通,做到政令畅通、执行到位。我从内心已经充分做好打硬仗、吃苦头的思想准备,坚持深入一线科室,做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现,打通最后一公里。除了工作以外,我将带头主动关心爱护XX单位干部职工,经常性了解他们的需求和困难,加强党支部规范化建设,切实提升党员干部的凝聚力、积极性。同时,从自身做起,主动作为、身体力行,带好班子、抓好队伍,切实转变作风、加强干部培训,打造一个忠诚干净担当务实的领导班子,带出一支想干事、会干事、敢干事、干成事的干部队伍,创新开展XX工作,为我市的XX事业贡献一份力量。

  (三)在工作作风上,进一步增强宗旨观念

  1、牢固树立群众观点。我要深入开展”四群”教育,深入实际,深入基层,深入群众,始终保持同人民群众的血肉联系,牢固树立群众观点,坚持走群众路线,虚心接受群众监督。思想上尊重群众,政治上代表群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,工作上为了群众,赢得人民群众真诚的信赖。

  2、强化责任意识。我要始终同广大人民群众同甘苦、共患难,强化责任意识,努力为人民服务,把立党为公、执政为民的理念具体、深入地落实到各项工作中去,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。要清正廉洁,一身正气,两袖清风,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,真正让党放心、让群众满意。

  3、切实做好表率。我要以坚强的党性、优良的作风践行根本宗旨,在为人民服务的高尚事业中实现人生价值。坚持从我做起,从身边做起。在任何情况下都能稳得住心神、控得住行为、守得住清白,做到一尘不染、一身正气。确保各项措施落到实处,从而维护最广大人民的根本利益。

  以上对照检查不全面,不当之处,恳请同志们批评指正,请同志们对我进行监督。

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